陈儒茂主持召开全县基层教育卫生人才激励机制改革工作专题推进会:招桃花符
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14号下午,县委书记陈儒茂在县机关办公楼九楼电视电话会议室,主持召开全县基层教育卫生人才激励机制改革工作专题推进会,深入贯彻落实中央、省委关于基层教育卫生人才工作的部署要求,推进全县基层教育卫生专业技术人才激励机制改革工作招桃花符。
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县委书记陈儒茂主持会议招桃花符。
县委副书记、县长梁明出席会议招桃花符。
会议听取全县基层教育卫生人才激励机制改革工作情况汇报招桃花符。
陈儒茂强调,一是要进一步提高思想认识,增强推进基层教育卫生人才激励机制改革工作的事业心和紧迫感招桃花符。努力探索出一条招得来、留得住、用得好、流得动的人才激励机制,激励引导更多优秀专业技术人才安心扎根一线、服务基层,让人民群众在家门口上好学、看好病。二是要进一步聚焦重点难点,全面落实基层教育卫生人才激励机制改革的目标任务。做好“精准引才”文章,扩大人才增量;做好“系统育才”文章,提升人才质量;做好“科学用才”文章,激发人才活力;做好“用心留才”文章,防止人才流失。三是要进一步压紧压实责任,确保基层教育卫生专业技术人才激励机制改革工作达到预期。强化责任落实、强化跟踪问效、创新工作举措,确保引才定位精准、育才多措并举、用才导向鲜明、留才用心用情,努力为全省提供可复制、可推广的昌江改革样板。
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梁明要求,各部门要认清工作形势,增强抓好基层教育卫生人才激励机制改革工作的责任感和紧迫感,全力以赴抓好基层教育卫生人才激励机制改革各项工作,确保能引进人才、留住人才、发展人才招桃花符。要在改革上下功夫,打好“引育留”组合拳,做到引才精准有效、育才多措并举、留才用心用情。要压实部门责任,确保政策落地落实。加强组织领导,加强政策协同,加强改革与重点工作的一体推进。
会上,县委编办、县人社局、县住建局等单位负责人,县基层教育人才、县基层卫生健康人才等代表发言招桃花符。
县委常委、副县长吴增荣,县委常委、组织部部长林高凤,副县长何方长、王昌江及相关职能部门主要负责人参加会议招桃花符。
总监制 / 林朱辉
监制 / 李德乾 陈家漠 林锋
主编 / 符许尖
记者 / 何信伶 王学武
编辑 / 陈岚鹃
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责编 / 陈新宇
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